【求助】请问这种格式合同有效吗
 

跟daycare的合同，其中有一款是迟到一分钟罚一加元，上不封顶。结果上周下大雪时大部分家长都迟到，有的更是迟到了100多分钟，这样就要被罚100多加元。请问这种合同（应该也不能叫合同吧）有效吗？什么地方有规定这种罚钱的额度吗？我知道有的daycare是封顶的，最多罚30加元。

我相信这样的合同是有效的。
第一，这个绝对应该叫做合同，而且是相当严肃的合同。
第二，你在注册的时候就接受了这个合同条款，并没有对此提出异议。
第三，这个条款具有普遍性，几乎所有的daycare都参照这个标准。
第四，这个条款具有合理性，因为家长的迟到，意味着daycare需要支出额外的人力成本。
第五，这个条款有宽容条件在先，大部分daycare都有early drop off/late pick up service。超出了这个时间范围才charge late pick up fee。

所以我建议为100多加元去challenge这个合同是没有多大意义的。本来家长应该考虑到天气情况而安排早点下班，当然意外是谁也没有办法避免的，我觉得合适的办法是和daycare协商一下，减少一点罚金，比如cover caregiver的薪水在加一点补偿，这样的方法可能双方都比较容易接受和实行。

我是想说这种上不封顶的罚款是合理的吗？
如果十个家长都迟到了一百分钟，那个老师在一小时内就赚了六百元。不觉得太多吗？

就算我站在家长的角度来想，我还是觉得是合理的。要是觉得不合理，完全可以拒绝这个合同。你不能在觉得对自己有利的时候，就签了合同，在觉得对自己不利的时候就说合同不合理要推翻他。合同对双方都是约束的，你要看到积极的一面，比如day care charge了超时罚款的同时，是保证你的孩子一定会被照顾到家长来接，就算是100分钟（1小时40分钟），人家也在等，而不会把你的孩子transfer到别的什么地方去。

谢谢小艺，准备交钱去。