主题
: 工作
我收集的有关EI的资料,供大家参考。
查看单个帖子
Jan 3rd, 2010, 22:08
#
113
Bloose
Senior Member
注册日期: Nov 2009
帖子: 245
引用:
作者:
阿童木
EI的解释
网上看了许多有关EI的讨论,觉得都不准确.我现在摘录加拿大人事部有关EI的说明.完整的文章请参照
http://www.hrdc-drhc.gc.ca/ae-ei/pubs/regular.shtml
1. 谁可以申请?
并非你工作中出错而被LAYOFF,例如公司没有生意...
我有个朋友,最近被LAYOFF,因为她在那公司已经干了4年了,公司给了她6个月的有薪假期(PACKAGE),她上个月去申请EI,hrdc的工作人员对她说,要扣除10周的EI,因为她已经享受了公司的PACKAGE,我觉得这样很不公平,那么是否换句话说,如果某人工作了20年,公司给他12个月的PACKAGE,是否政府就一分钱也不用付了呢,是否公司和雇员连EI保险费也不用付了呢,请教阿童木大侠,先谢过了。
Bloose
查看公开信息
查找 Bloose 发表的更多帖子