特殊EI Vacation Pay问

[Researcher]

Laidoff。Last pay day 是 Sep.4(Monday)，同时给了10天的Vacation Pay (XXXX刀）.
HRDC 来信说"no pay from September 3 to 23. Once eligible for benefits, 2 weeks waiting period to serve." 而且"Please note that your benefit period is being extended by 1 week."

问题是：
1. 怎麽只有“1 week”，难道不是应该２weeks? 因为Vacation Pay 有１０天。
2. 最后一周只有一天paided, HRDC如何计算?补上不足还是忽略？

各位怎样想的? 需要上诉吗？上诉如何说？谢谢。

[六里台]

1. 怎麽只有“1 week”，难道不是应该２weeks? 因为Vacation Pay 有１０天。 - How many weeks did HRDC approve?
2. 最后一周只有一天paided, HRDC如何计算?补上不足还是忽略？ - 忽略

上诉如何说？ - appeal

[bumpkin]

paid本身就是pay的过去分词。没有paided这个词。

[Researcher]

作者: 六里台

1. 怎麽只有“1 week”，难道不是应该２weeks? 因为Vacation Pay 有１０天。 - How many weeks did HRDC approve?
2. 最后一周只有一天paided, HRDC如何计算?补上不足还是忽略？ - 忽略

上诉如何说？ - appeal

请问六板主：
1. 批38 weeks. 不知怎样得知当地失业率？
2. 忽略？ 是不是说哪怕只有一百多刀，这个星期也算有pay的，不会算成空周而包括在2 weeks waiting中？
3. 怪偶没说清。不是问英文appeal，而是问要是上诉的话，该怎样讲清延长期不合理的理由？

由于在坛子里未找到适合的例子，不知他们有没有可能弄错？

[六里台]

作者: Researcher

请问六板主：
1. 批38 weeks. 不知怎样得知当地失业率？
2. 忽略？ 是不是说哪怕只有一百多刀，这个星期也算有pay的，不会算成空周而包括在2 weeks waiting中？
3. 怪偶没说清。不是问英文appeal，而是问要是上诉的话，该怎样讲清延长期不合理的理由？

由于在坛子里未找...

1. check HRDC website
2. yes, ignore the short weeks
3. Ask them first, how can you prepare without knowing why they figured out there would be 1 week extended?